9 personas trabajadoras han perdido su vida en accidentes de trabajo desde comienzo de año
Hoy estamos aquí, frente al Ayuntamiento de Madrid, para mostrar nuestra consternación por el trágico suceso ocurrido el pasado lunes 26 de febrero, en el que un trabajador de 45 años perdía la vida tras caerle encima un muro de hormigón en el distrito de Arganzuela. A su vez, recordamos al trabajador fallecido a consecuencia de una agresión en la Fundación San José, en el pabellón de San Nicolas.
Desde UGT y CCOO Madrid, manifestamos todo nuestro apoyo, solidaridad y lamentamos todos y cada uno de fallecimientos laborales y queremos expresar nuestro apoyo a las familias, compañeros y compañeras de las víctimas que han perdido su vida en el trabajo.
Esperamos que se esclarezcan las causas y circunstancias de tan terrible suceso y se determinen las responsabilidades que provocaron el fallecimiento del trabajador.
Según datos oficiales provisionales de la Comunidad de Madrid en lo que llevamos de año 9 personas trabajadoras han perdido la vida en accidentes laborales.
En el 2023, según datos oficiales provisionales, 78 personas trabajadoras perdieron la vida en la Comunidad Autónoma de Madrid. Las cifras de accidentes de trabajo mortales de 2023 reflejan un leve descenso en comparación con las registradas en 2022, pero este descenso no es suficiente y urge llevar a cabo actuaciones inmediatas para poner fin a esta situación.
Sin embargo, tenemos que lamentar profundamente el alto incremento registrado en los accidentes graves, ya que en 2022 se registraron 433 accidentes frente a 531 que se han registrado en este año, lo que ha supuesto 98 accidentes graves más en 2023, son datos insoportables por lo que desde aquí, reclamamos un cambio normativo en profundidad de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, y de su normativa de desarrollo.
Las Patologías No traumáticas (los infartos y derrames cerebrales) vuelven a ser la mayor causa de muerte de origen laboral en nuestra región y a pesar de la incidencia que tienen los riesgos psicosociales en la salud de las personas trabajadoras, sigue siendo una de las materias relativas a la salud laboral a las que se no se le presta la importancia que merece. Estos riesgos no están siendo gestionados correctamente en las empresas y pasa factura entre los trabajadores y trabajadoras.
Todas las muertes causadas durante la realización del trabajo son evitables y para ello, las empresas han de adoptar las medidas preventivas adecuadas.
NO VALEN EXCUSAS. Es primordial y es responsabilidad de la sociedad exigir a las empresas que la seguridad y salud en el trabajo es lo primero, No es posible tener una sociedad decente si el trabajo no es digno y no puede ser digno, si nos lleva a la muerte. El trabajo ni puede costarnos salud ni puede costarnos la vida
EN EL TRABAJO, NI UNA MUERTE MÁS.